宁波地区客运招聘：本次26届应届生！

客运服务人员和售票服务人员。工作地点为宁波车务段各车站。

二招聘条件

1.遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路客运服务工作，实习地点服从安排，无犯罪记录、无涉毒等不良记录。

2.年龄满18周岁，女性身高1.60米及以上、男性身高1.70米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。

3. 学历要求：2026年毕业的国家认可的全日制大专及以上学历在读学生。所学专业为交通运输类、旅游管理类、外语类等相关专业或具有空乘、客服、旅游等服务类实习经历（需提供证明）。

4.身体健康、符合服务行业从业人员健康条件，五官端正，体型匀称，身体外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸视力均在0.5及以上），听力正常，口齿清晰，无精神疾病、慢性病、心脏病等器质性或传染性疾病史。适应轮班制工作。

5.家庭所在地在工作地附近者优先。

6.现已在集团公司签订实习协议的人员不在此次招聘范围。

三薪资待遇及其他说明

01薪资待遇

实习报酬按协议约定执行。实习结束并正式顶岗工作后全年月均收入5500元左右，工作期间收入与日常工作绩效、工作表现挂钩；并根据实际情况逐年递增；具体收入与

工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩；按规定缴纳社会保险、公积金；依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。

02入职体检

入职培训之前需提供入职体检报告（费用自理）。体检报告需经二乙及以上医院出具。

03双证入职

培训结束需取得岗位培训合格证书和技能等级证书（简称“双证”），毕业后推荐劳务派遣公司派遣至铁路杭州站从事客运服务工作。